一、工程造价管理

岗位职责：
1、负责造价、预算工作，对施工图预算、工程量计算能进行审核

任职资格：
1、土木工程、建筑、工程经济类或工程造价专业，大专以上学历；
2、最好有熟悉招投标文件及标书制作流程经验者，有5年以上预算工作经验；
3、持有造价员证书，工作认真负责；
4、要有责任心，上进心，稳定心。

二、工程管理

岗位职责：
1、负责施工组织和实施，保证工程进度，对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作；
2、配合好相关部门，负责协调各工种之间的施工矛盾，控制施工材料及保证供应；
3、负责贯彻施工组织设计意图，按照工程质量和安全生产保证计划进行施工管理；
4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度；
5、服从并完成领导安排的临时任务或其他工作。

任职资格：
1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；
2、5年以上工程现场管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先；
3、熟悉工程项目前期资料申报，熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作；
4、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，二级建造师以上；
5、具有很强的责任心和事业心。

三、结构加固设计师

岗位职责：
1、进行建筑结构方面的设计，配合要求完善图纸问题；
2、审核和优化结构施工图，总结和分析工程结构设计成果中设计缺陷及修改方案

任职资格：
1、土木工程、建筑、工程经济类或工程造价专业，本科以上学历；
2、5年以上结构设计经验；
3、能独立完成本专业大中型项目设计能力；
4、熟悉掌握结构设计规范、结构设计软件及绘图工具。

四、业务文员

岗位职责：
业务部助理，进行公司信息推广，整理客户资料收编及订单追踪以便更好的贯彻和落实工作，完成部门经理交代的其它工作。
任职资格：
1、年龄在16岁以上，男女不限；
2、1年以上相关工作经验，优先考虑；
3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件，优先考虑；
4、工作仔细认真、责任心强。